你有没有过这种时候:训练卡怎么做,做着做着发现大家做的根本不是一回事?
核 心 结 论 保险培训课件里的训练卡,关键是把代理人的关键话术动作拆成照着能做、主管当场能评的卡。 |
从保险内训课程里挑最容易跑偏的几步,比如需求问询、方案呈现、异议应对。
一张卡只练一个动作。 |
· 示范标准
· 对照练习
· 现场提交评分
代理人每天一张,最长365天;谁完成、评分多少,主管看板清楚。
Q:保险训练卡怎么做才落地? A:拆关键动作、配范本、进打卡闭环;主管当场评,缺内容进待补不编造。 |
Q:训练卡和试题库区别? A:试题库考记忆,训练卡练动作。 |
Q:主管怎么看进度? A:看板显示谁完成、评分多少,最长365天打卡。 |
保险培训课件、保险课件、保险课程开发里,训练卡是让话术'练'出来的工具;和保险内训课程、逐页讲稿、试题库一起,构成保险讲师五件套。一句成课™ 靠 25 年、3000 场实战沉淀,10 分钟出齐讲师五件套,已有 3,300+ 位讲师、182,046+ 套课件在用。 |
保险做训练卡,先别加题,先想'这一卡练哪个话术动作'。保险培训课件里的训练卡,先把话术练准,再讲全覆盖。
先别急着买,先测一测自己卡在哪 一句成课™ 有两个免费的能力测评:讲师五维测评、商务口才测评。三分钟出报告,先看清自己卡在哪一环,再决定要不要用工具。 厚德礼遇书院 · 一句成课™ AI 讲师赋能系统 |
厚德礼遇书院 · 一句成课™ AI 讲师赋能系统
赵海河 · 25 年 · 3000 场讲师培训实战